Gestion administrative des ressources humaines : 200 questions-réponses utiles pour la gestion quotidienne du personnel territorial

Présentation de l’éditeur

Spécialiste en gestion des ressources humaines dans le secteur public, Pascal NAUD a réuni dans cet ouvrage 200 questions fréquemment posées dans le domaine de la gestion administrative des RH : Quels droits confère la titularisation ? Existe-t-il une limitation de principe à la prise en charge des frais consécutifs à un accident de service ? Le temps de travail doit-il être décompté si l’agent déjeune sur son lieu de travail ? Quelle est la différence entre un emploi à temps non complet et un emploi à temps partie ? Le congé de maladie se substitue-t-il aux congés annuels ? Existe-t-il un délai de prescription en matière d’action disciplinaire ? Comment calcule-t-on un équivalent temps plein ? Etc.

Les réponses claires et précises données à ces questions permettront aux gestionnaires territoriaux, débutants ou confirmés, de disposer d’informations pratiques de gestion utiles au quotidien.

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